Mayara Baeza

Curso - DISC Análise de Perfil Comportamental

Aprenda sobre o único assessment que em apenas 7 minutos mostra mais de 50 informações sobre o perfil comportamental do profissional

O perfil DISC é a maneira mais eficaz de entender os comportamentos de um indivíduo no local de trabalho.

QUERO DOMINAR A FERRAMENTA

O que é o DISC?

É um mapeamento comportamental, ele compreende que existam quatro perfis predominantes de comportamento nas pessoas, que chamamos de executor, comunicador, planejador e analista.

Além disso em apenas 7 minutos o teste fornece mais de 50 informações sobre a pessoa, entre elas: competências, pressão, energia e pique para o trabalho, fatores motivacionais e de afastamento, estilo de liderança ideal e histórico individual.

O Marston, pai do DISC, descreveu como quatro tipos de estilos comportamentais que também podem ser chamados de fatores DISC:

  • D - Dominância
  • I - Influência
  • S - Estabilidade
  • C - Conformidade

O Marston, pai do DISC, descreveu como quatro tipos de estilos comportamentais que também podem ser chamados de fatores DISC:

  • D - Dominância
  • I - Influência
  • S - Estabilidade
  • C - Conformidade

Com o DISC, trabalhe o desenvolvimento de talentos e foque em suas principais competências.

Aplicável em várias áreas:

Recrutamento e Seleção

Liderança

Autoconhecimento

Treinamentos

Gestão de pessoas

Negócios

Aumento de produtividade

Redução de custos em contratação

Conheça os 4 perfis comportamentais:

Design sem nome (44)

São enérgicos, competitivos e dinâmicos.

O que gostam:

Desafios, liderança e assumir riscos.

O que não gostam:

Processos lentos e falta de autonomia.

Design sem nome (45)

São extrovertidos, persuasivos, adaptáveis e ativos.

O que gostam:

Falta de rotina, autonomia e trabalho em equipe.

O que não gostam:

Rigidez, monotonia e falta de reconhecimento.

Design sem nome (46)

São calmos, prudentes e tem alto controle

O que gostam:

Rotina, processos e ajudar os outros

O que não gostam:

Falta de disciplina e mudanças frequentes

Design sem nome (47)

São detalhistas, precisos e cautelosos.

O que gostam:

Perfeição, métodos e ambientes calmos.

O que não gostam:

Pressão, falta de garantia, achismos e falta de segurança.

Você será capaz de analisar o relatório completo, para aplicar a Gestão Comportamental em diferentes cenários através do teste DISC. Você vai sair da subjetividade e terá embasamento para as tomadas de decisão dentro do RH.
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Depoimentos

Michele C.
Aluna Verificada
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O curso superou minhas expectativas. Já conhecia um pouco da ferramenta, mas somente com o curso é que pude conhecer melhor suas aplicações . O conteúdo riquíssimo foi muito bem apresentado pela instrutora Mayara Baeza que demonstrou pleno domínio do assunto. Foi uma experiência incrível.
Carol B.
Aluna Verificada
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Adorei o curso. Tenho certeza que vou aproveitar bastante todos os conteúdos. E principalmente consegui me avaliar também. Super recomendo, é gratificante poder se conhecer melhor!
Caroline M.
Aluna Verificada
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Simplesmente maravilhada com a condução, didática que foi aplicada. Mayara realmente é uma excelente professora além de uma profissional altamente gabaritada, com vasto conhecimento para nos abastecer de conhecimento e nos fornecer todo apoio necessário para adquirir o conhecimento que viemos buscar. Parabéns !!!
Anne R.
Aluna Verificada
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O curso foi valioso. Rico em conteúdo, prático e sem dúvida nos agregará muito, tanto na auto avaliação quanto nas atividades do RH. Mayara tem uma energia incrível e um jeito doce de transmitir conhecimento. Valeu cada minuto! Obrigada 💛
Francieli
Aluna Verificada
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Mais um curso concluído, que sinto que valeu a pena cada minuto! A prof. conduz a aula com muita maestria e sabe do que esta falando, traz questionamentos bem pontuais para a nossa carreira e nos faz acreditar que é possível um crescimento de verdade na área.
Sabrina L.
Aluna Verificada
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Muito gratificante ter realizado o curso , facil acesso com aulas super explicadas e sem contar que Mayara e uma simpatia em pessoa. Fiquei admirada em saber que uma profissional tão jovem e com tanto conhecimento possa passar isso de uma maneira clara e eficaz dessa forma. Obrigada pelo aprendizado .
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Como funciona?:

O que você terá acesso:

  • Aula ao vivo via zoom.
  • Apostila.
  • Ferramentas e material de apoio.
  • Certificado digital.
  • Acesso a plataforma DISC.
  • Atividades práticas.
  • Bônus: Seu teste DISC